Bildungseffekte durch Lernen im Arbeitsprozess - Prijzen

In dieser Dissertation wird aufgezeigt, welche Effekte von beruflich bedingten Lernaktivitäten ausgehen. Die Autorin zeigt auf, inwieweit Lernen im Arbeitsprozess als zentrale Form des lebenslangen Lernens in seinen Wirkungen über den direkten Tätigkeitsbezug hinausgeht und somit einen Beitrag für die ganzheitliche Bildung eines Menschen leistet.
Im theoretischen Teil der Arbeit werden die Besonderheiten bei der Verzahnung von Lernen und Arb...

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